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漯河市金融工作局长效机制助推文明城市创建工作

来源:河南经济报周末 作者:宋拴柱 刘莉 人气: 发布时间:2020-01-01
摘要:本报讯 近年来,漯河市金融工作局以创建省级文明单位为载体,以思想政治建设、金融业务建设、营商环境建设和作风建设为重点,全面提高金融局的整体文明程度和干部职工的综合素质,坚持高位推动,构建长效机制 ,积极推动漯河市创建全国文明城市工作。 该局党
         本报讯  近年来,漯河市金融工作局以创建省级文明单位为载体,以思想政治建设、金融业务建设、营商环境建设和作风建设为重点,全面提高金融局的整体文明程度和干部职工的综合素质,坚持高位推动,构建长效机制 ,积极推动漯河市创建全国文明城市工作。 
         该局党组高度重视精神文明建设,坚持高位推动,成立了由局长负总责的文明创建工作领导小组,明确专职人员具体负责。积极构建“一把手”负总责、分管领导具体抓、办公室牵头、各科室紧密配合的“创文”工作长效机制,形成了“千斤重担众人挑,人人头上有指标”的创建工作格局。
       建立督查制度。为了掌握文明创建活动的全貌和动态,还建立了定期检查工作制度和信息反馈制度,每周至少编发一期文明创建简报,做到情况随时掌握、问题限时解决、管理及时到位、经验按时总结,以此推动文明创建工作的顺利开展。
       抓硬件投入,优化工作环境。投入近5万元,对办公桌、会议室、活动室进行升级改造,更新和充实电脑、打印机、复印机等现代化办公设备,畅通了网络光纤,添置了照相机、流动音响、无线话筒等宣教设备。在走廊两侧设置制作固定的精神文明建设活动掠影宣传版面、文明道德守礼提示牌,在办公室、卫生间、茶水站等部位都有温馨提示,为文明创建营造浓厚氛围。        (宋拴柱  刘莉)   
 

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